カテゴリー 資料 「学習する組織」入門――自分・チーム・会社が変わる 持続的成長の技術と実践 投稿者 作成者: koji 投稿日 2017-09-29 タイトル：「学習する組織」入門――自分・チーム・会社が変わる 持続的成長の技術と実践 著者：小田 理一郎(著) 出版社：英治出版 出版日：2017-06-21 ミニレビュー （なし） コンセプトノート 695. 「悟った人」の見分け方 ← 人は記憶で動く 相手に覚えさせ、思い出させ、行動させるための「キュー」の出し方 → 道徳を基礎づける 孟子vs.カント、ルソー、ニーチェ (講談社学術文庫)
